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海报新闻记者 任楠 陵城报道

6月26日，“中国式现代化的德州实践”系列主题新闻发布会“全面推进乡村振兴”专题陵城区专场发布会举行。会上，陵城区委组织部主持日常工作的副部长李赵明，就该区人才振兴方面工作进行了介绍。

李赵明介绍，近年来，陵城区以促进乡村人才作用发挥为基本点，强化人才引育，健全服务机制，壮大全区乡村人才队伍，有效推动乡村振兴战略实施。

强化政策保障 为人才插上腾飞翅膀

该区连续2年将完善乡村人才交流服务机制作为党委书记人才项目扎实推进，制定《陵城区乡村振兴人才支撑计划》，深入实施乡村实用人才集聚工程，整合各类扶持政策25项，累计发放各类创业担保贷款、扶持资金超过6亿元，吸引超过1000名在外能人返乡任职、创业。成立陵城区新型职业农民发展协会和新型农民双创中心，扎实开展新型职业农民培训工作，2019年以来累计培训1255人，协会的典型事迹被刊登在《人民日报》新农村版头条，称其“集结起农业发展的有生力量”，被中央农业广播电视学校评为全国高素质农民培育“十大模式”之一。

发挥平台优势 为人才畅通交流渠道

立足全区乡村产业发展需求，先后引进中国工程院院士赵振东以及刘鲁民、韦本辉、张正斌、柳平增等国家级、省级农业专家的高科技含量农业项目落户陵城，其中引进赵振东院士团队服务“吨半粮”项目建设先后被人民日报、农民日报、山东新闻联播等媒体进行报道。累计组织5批7人次高端专家来陵城区挂职担任科技副区长，选拔13名优秀中青年专家挂职担任科技副镇长，共建成各级农业产业平台30余处，其中包括占地面积42.6万亩的省级现代农业产业园，在对接乡村产业需求、推动科研成果转化、培养乡村人才队伍等方面发挥了重要作用。

激活造血功能 为人才夯实赋能基础

变输血为造血，引流、固本双管齐下，为基层培养“土专家”“田秀才”。2020年，选聘109名专家成立乡土人才库，与其他农技人才和示范主体组成双体系人才队伍，建立区—乡—村三级农业技术推广平台，累计开展各类农技培训300余次，参与人数超过4万人。组织农业领域专家人才积极申报乡村之星、十佳农民等人才工程，累计培养市级以上高层次人才超过50名。实施科技、卫生、教育、文化领域“下乡进村”工程，每年选派200余名相关人才到乡村基层开展服务活动，惠及群众达到5.6万人次。

李赵明表示，下一步，陵城区将从三个方面入手，持续抓好乡村人才的引育留用和服务保障，为基层打造一支不走的“工作队”。一是集聚领军人才效应。实施农业科技人才集聚计划，引进一批现代农业领军人才。持续深化与省内外高校院所的对接交流，帮助提高农业科技含量。二是激发本土人才潜能。实施本土人才素质提升工程，完善陵城区内生动力人才培育模式和双创服务模式，发掘在基层一线兢兢业业、有代表性的工作典型，进一步优化乡村人才发展环境。三是发挥平台载体效能。挖掘和引进科技附加值高、人才支撑力度大的农业产业项目，实施新型经营主体“三百”提升工程，提高创新创业创造能力。